为进一步提升中层干部的履职能力，不断强化医院队伍建设，助推医院高质量发展，2月19日和21日，北京中西医结合医院连续召开了两场中层干部述职工作会，全院中层及以上干部、支部书记和职工代表参加会议。
会议由党委书记王青松主持，他指出中层干部述职、测评工作是每年度干部考核管理的常规工作，述职工作不仅是对个人及科室工作进行总结和回顾，同时通过交流和借鉴，进一步谋划科室工作思路，更好地服务群众、惠及百姓健康。
现场述职人员以PPT形式围绕2022年度履职情况、工作亮点，落实党风廉政建设责任制，加强行风建设情况；存在的主要问题及原因；下一步工作思路和主要措施三个部分进行展示。
述职结束，院长徐春凤对大家2022年的工作给予肯定，同时感谢大家的辛苦付出。她表示过去的一年，医院紧紧围绕疫情防控和医院的中心工作，筑牢疫情防控常态化，每个科室、每名同志都经受了严峻的考验，凝聚了强劲的力量，体现了中西医人的精神和速度。她强调：2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，我们要精准对接患者需求，促进党建和业务的融合，提升学科建设的内涵，加强新业务新技术的开展，提高医疗质量，以迎接三级甲等复评工作为契机，以评促建，以评促改，以国家公立医院绩效考核为指挥棒，凝聚智慧，共谋发展，推动医院高质量发展。
会议最后，中层及以上干部、支部书记、职工代表对全体中层干部进行民主测评。
党办 魏欣欣